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Werte

Ab Geburt wird ein Mensch bewertet. Jeder Schritt wird

in einer Skala erfasst. Ausserhalb der Norm werden sofort

Massnahmen eingeleitet. Sobald wir gross genug sind,

beherrschen wir die Bewertungen bereits bestens. Nicht

nur gegen aussen, sondern auch gegenüber uns selbst.

Jede/r mit seiner ganz persönlichen Skala. Was heisst gut

oder schlecht? Ich habe festgestellt, dass mein Wertesystem

von Erlerntem, der Tagesform und von Emotionen abhängt.

 

​Menschen, die ihre Individualität ausleben können, entfalten

ein grosses Potenzial. Das ist auch am Arbeitsplatz so. ​​  

Vision

Alle Menschen begegnen sich auf Augenhöhe, wertfrei und mit Wertschätzung

Berufsweg

Mein Erfahrungswissen habe ich in sozialen Institutionen, in der Industrie, als Bundesangestellte, in ad-interim-Einsätzen, im Ausland, in ehrenamtlichen Tätigkeiten und als Mutter dreier Kinder stetig erweitert. 

Mein Grundsatz war: Drückt der Stein im Schuh, nimmt der Schmerz stetig zu, selbst wenn der Stein noch so klein ist. Er wird immer präsenter, zieht meine Aufmerksamkeit auf sich und kostet Energie. Die besonders kleinen Steine sind die hartnäckigsten. Deshalb kümmere ich mich bei meiner Arbeit zuerst um diese scheinbar bedeutungslosen Steine.

Mein Bildungsweg


  • ​Qualitätsmanagement SNV SN EN ISO 9001​


  • Betriebsökonomin FH__Facility


  • Business Analystin HF NDS


  • CAS Workplacemanagement


  • Sachbearbeiterin Rechnungswesen


  • Hauswirtschaftliche Betriebsleiterin HHF


  • diverse Kurse

  •  

Kontakt

Nicole Zaugg

Betriebsökonomin FH

077 499 38 21

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